Une étude du Centre d’études et de recherches sur les qualifications (Céreq) souligne l’importance de la zone d’emploi où un jeune démarre sa vie professionnelle pour le reste de sa carrière.

Le diplôme, le sexe, la catégorie sociale des parents, mais aussi la conjoncture l’année d’entrée sur le marché du travail sont des éléments déterminants en matière d’insertion, ont déjà montré les travaux du Centre d’études et de recherches sur les qualifications (Céreq). Mais il en est un autre : le territoire dans lequel un jeune démarre sa vie professionnelle. L’organisme de recherche vient de publier une étude sur le sujet à partir de son suivi de la génération entrée sur le marché du travail en 2010 sur ses sept premières années sur le marché du travail qui montre son importance.

Pour éliminer la mobilité qui peut résulter du départ de chez les parents et de l’éventuelle installation en couple, le Céreq a laissé de côté les trois premières années pour se concentrer sur les suivantes, en distinguant deux populations en fonction de leur parcours résidentiel : les jeunes sédentaires (un peu plus de quatre jeunes sur cinq) et les jeunes mobiles. Avec un constat : l’intérêt ou pas de bouger dépend à la fois des caractéristiques de la zone géographique et du profil du jeune lui-même.

Source : Les Echos